O criador da dança viral da Apple do Charli XCX processa o Roblox por uso não autorizado no jogo

Kelley Heyer, uma proeminente influenciadora de Tiktok conhecida por sua criação da "dança da Apple" viral à música de Charli XCX "Apple", iniciou uma ação legal contra o Roblox. Heyer alega que Roblox incorporou sua "dança da Apple" em sua plataforma sem o consentimento dela, subsequentemente lucrando com ela.

Para aqueles que não estão familiarizados, a "Apple Dance" é uma rotina de dança popular que Heyer desenvolveu e popularizou no Tiktok, que deve ser a faixa de Charli XCX "Apple". Sua aclamação generalizada levou ao seu recurso na turnê de Charli XCX e em sua conta Tiktok.

O interesse de Roblox na "dança da Apple" surgiu de uma colaboração com o Charli XCX para o jogo "Vesti para impressionar". De acordo com um relatório da Polygon, o processo foi aberto na Califórnia na semana passada. Heyer afirma que Roblox entrou em contato com ela para licenciar a dança para o evento. Enquanto ela estava aberta para licenciá -lo, como evidenciado por seus acordos com Fortnite e Netflix, ela nunca finalizou um acordo com a Roblox.

O processo de Heyer afirma que a Roblox lançou prematuramente o emote "Apple Dance" para venda durante o evento, antes que qualquer acordo fosse alcançado e sem a permissão dela. Alega -se que a Roblox vendeu mais de 60.000 unidades do emote, gerando aproximadamente US $ 123.000 em receita. O processo enfatiza que a dança emote, apesar de fazer parte de um evento Charli XCX, não está ligada à música ou Charli XCX, pertencendo apenas a Heyer como sua propriedade intelectual.

A ação legal acusa o Roblox de violação de direitos autorais e enriquecimento sem causa. Heyer está buscando os lucros que Roblox feita com a dança, danos adicionais por danos à sua marca e a si mesma e cobertura dos honorários advocatícios.

Atualização 14:15 PT: O advogado de Heyer, Miki Anzai, emitiu um comunicado dizendo: "Roblox avançou usando o IP de Kelley sem um contrato assinado. Kelley é um criador independente que deve ser compensado de maneira justa por seu trabalho e não vimos outra opção senão entrar com um processo para provar isso.