প্রাক্তন সিডিপিআর ডিরেক্টর প্রস্থান করার কারণগুলি উন্মোচন করে, নতুন স্টুডিও প্রতিষ্ঠা করে

দ্য উইচার 3 এবং সাইবারপঙ্ক 2077 এর প্রকাশের পরে, সিডি প্রজেক্ট রেডের বেশ কয়েকটি মূল চিত্র স্বাধীন উদ্যোগগুলি অনুসরণ করতে বিদায় নিয়েছিল। এর মধ্যে একটি দল সম্প্রতি ঘোষিত দ্য ব্লাড অফ ডনওয়ালকার এর নির্মাতারা বিদ্রোহী ওলভস স্টুডিও গঠন করেছিল।

সিডি প্রজেক্ট রেড ভেটেরান ম্যাটিউজ টমাসকিউইকজ প্রতিষ্ঠিত সংস্থা ছেড়ে যাওয়ার সিদ্ধান্তের বিষয়ে আলোকপাত করেছিলেন। তার মূল কারণগুলি অন্তর্ভুক্ত:

বিশ্বস্ত সহকর্মীদের সাথে সৃজনশীল স্বাধীনতা এবং উদ্ভাবনের জন্য একটি আকাঙ্ক্ষা বিদ্রোহী নেকড়েদের প্রতিষ্ঠার দিকে পরিচালিত করে। রোল-প্লেিং গেমগুলির প্রতিষ্ঠিত কনভেনশনগুলির জন্য গভীর প্রশংসা করার সময়, টমাসকিউইকজ এবং তার দলটি সীমানা ঠেলে দেওয়ার এবং অপ্রচলিত গেমপ্লে মেকানিক্স অন্বেষণ করার কল্পনা করেছিল। তারা বিশ্বাস করেছিল যে এই মৌলিক ধারণাগুলি বাস্তবায়ন করা একটি বৃহত কর্পোরেশনের কাঠামোর মধ্যে বিশেষত নতুন বৌদ্ধিক সম্পত্তি নিয়ে কাজ করার সময় চ্যালেঞ্জের প্রমাণিত হবে। অতএব, তাদের নিজস্ব স্টুডিও প্রতিষ্ঠা করা তাদের উচ্চাভিলাষী দৃষ্টি উপলব্ধি করার প্রয়োজনীয় পথ হয়ে উঠেছে। এই পদ্ধতির অবশ্য অন্তর্নিহিত ঝুঁকি রয়েছে।

বিদ্রোহী নেকড়েদের ছোট, স্বতন্ত্র কাঠামো দৃ strong ় আন্তঃব্যক্তিক সম্পর্ক এবং উন্মুক্ত যোগাযোগের দ্বারা চিহ্নিত একটি সহযোগী পরিবেশকে উত্সাহিত করে। টমাসকিউইকজ যুক্তি দেখিয়েছেন যে এই ঘনিষ্ঠ-নিট টিম ডায়নামিক আরও দক্ষ ধারণা ভাগ করে নেওয়ার অনুমতি দেয় এবং আরও প্রবাহিত সৃজনশীল প্রক্রিয়াটির অনুমতি দেয়, যা শেষ পর্যন্ত আরও একীভূত এবং উদ্ভাবনী চূড়ান্ত পণ্যটির দিকে পরিচালিত করে। তিনি বিশ্বাস করেন, এই অন্তরঙ্গ সেটিংটি সৃজনশীলতাকে জ্বালানী দেয় এবং অনন্য গেম ডিজাইনের সাধনা আরও অর্জনযোগ্য করে তোলে।